原创 人民大学报告澳门一肖一码一必中一肖同舟前进:未来十年“紫领”人才需求将超过3100万人
中新网北京1月3日电 (记者 刘育英)《新质生产力应用型人才就业趋势报告》3日在北京发布。报告认为,“紫领”是介于传统“蓝领”和“白领”之间的特殊职业群体,未来十年紫领人才的总需求将保持增长态势,到2035年将超过3100万人,占制造业总劳动需求的近四分之一。
发布会由中国人民大学劳动人事学院主办,联想集团联办。中华全国总工会工运研究所副所长逄国君表示,高素质的产业工人是新质生产力中最活跃、最具决定意义的因素,将为“中国制造”迈向“中国创造”提供强劲动力。
报告指出,紫领人才是介于传统蓝领和白领之间的特殊职业群体,广泛存在于智能制造业的关键岗位,如班组长、技术员和质检员等。紫领人才在技术进步和挑战中展现出强劲的韧性和抗冲击力,难以被自动化取代。AI技术赋能的持续深化,进一步巩固了紫领在智能化体系中的优势地位。
中国人民大学劳动人事学院院长赵忠认为,紫领群体的兴起,最根本的表现是劳动者劳动禀赋、劳动技能以及劳动生产率的提升,必然带来整个产业的转型、升级,推动社会经济的发展。
报告称,2022年全国紫领人才总需求约为2500万人,预计到2035年将超过3100万人,占制造业总劳动需求的近四分之一。对本科及以上学历的需求将从2022年的28%增长至2035年的57%。
企业与高校需要合力培养紫领人才,联想集团启动了“紫领工程”项目,旨在培养适应数智化新发展阶段的高技能复合型人才。联想集团副总裁、联想教育总裁李祥林表示,随着科技高速发展和中国从制造大国向制造强国迈进,成为“紫领”将成为年轻人更稳定、长期的职业发展路径,薪水也会越来越高。(完)
一个背景是,目前,我们所面临的国家安全问题的复杂程度、艰巨程度明显加大;要坚持底线思维和极限思维,准备经受风高浪急甚至惊涛骇浪的重大考验。
甚至有落马官员平日霸道惯了,到庭审现场还“收不住”,中纪委官网就曾披露这样的案例。2021年底,四川唐家河旅游开发有限公司原党支部书记、董事长黄桢富贪污受贿案在青川县人民法院进行公开庭审,庭审现场,黄桢富用一番话打断了控辩双方的辩论:“别说了,听我的,这个事情我认。审判长我坚决认罪认罚,没有异议。”这让现场接受警示教育的党员干部们震惊不已。熟悉黄桢富的人对此则表示意料之中:“平时霸道惯了,到了庭审现场也难以转性。”一名工作人员透露,一有客人来,黄桢富就要求员工去挨个敬酒,哪怕不会喝酒,茶水是烫的也得一饮而尽,否则他当场就要大发雷霆。
警方表示,对交通事故、交通违法多发,存在交通安全隐患的单位,公安交管部门将约谈单位负责人,下发《责令限期改正通知书》,责令限期改正。逾期未整改的单位,公安交管部门将对其采取禁止机动车上道路行驶、并处罚款的处罚。